渠道运营经理岗位的主要职责简述
渠道运营经理需要对各渠道分销商进行有效的日常管理，维护良好的客情关系。以下是阅下文库小阅整理的渠道运营经理岗位的主要职责简述。
渠道运营经理岗位的主要职责简述1
职责：
1、负责计划、安排、管理、检查渠道运营管理部各组工作，并进行指导，确保各组KPI目标顺利达成;
2、负责对全国渠道结果追踪，包括全面规范佳贝渠道分销体系及制定规则;对经销商及门店的规范管理等;
3、负责对全国渠道行为追踪，包括渠道窜货管控，价格管控，市场得以健康持续运营;
4、横向和纵向推动与内部其他部门快速、高效，顺畅沟通，提供内部相互支持与协助，共同发展与提升;
5、提升渠道运营管理团队专业性，保持高昂战斗力;
6、完成好上级领导下达的各项工作。
任职要求：
1、 本科及以上学历，有财务、统计、金融或市场相关背景;
2、 23年以上同等规模或以上企业，有零售进销存，渠道管理类型工作经历;
3、 具备较好的项目管理能力、沟通能力和组织协调能力;;
4、 能组织相关培训，有相关培训经验;
5、 熟练一种以上公司系统操作(如ERP系统)，EXCLE和PPT技能精通;
6、 有较强的逻辑思维能力，对数据非常敏感;
渠道运营经理岗位的主要职责简述2
职责
参与制定渠道开发、选择、管理的总体策略，渠道合作的联络、考评、筛选、淘汰和更新工作，渠道管理策略持续改进;
新渠道拓展;行业推广渠道运营发展趋势分析，对外合作联络及谈判;
审查渠道合作者的资格，整理收集分析合作者的业务水平;负责对渠道合作者提供持续支持;执行渠道合作者的培训、售前协助、售后客户服务和技术支持等;配合执行渠道开发成本分析和控制策略;
第三方服务商拓展与合作;
完成领导交办的其他任务;
任职要求 ：
1、 本科及以上学历，3-5年渠道运营经验;
2、 对互联网安全有一定程度的热爱和了解，有互联网安全行业经验者优先;
3、 有较强的分析能力，能熟练应用各类计算机统计软件;
4、 良好的团队合作精神和敬业精神;
5、 良好的学习意识，能承受一定的工作压力，具有高度的耐心、细心和恒心;
渠道运营经理岗位的主要职责简述3
职责：
1)负责银行渠道内商城运营管理和营销活动;
2)负责与银行商耻理人员和公司内部后台运营的对接;
3)对渠道内数据、用户、竞争商户进行数据分析，提出合理化建议;
4)承担渠道内事务与资源拓展的职能;
5)负责渠道款项结算并对渠道的销售业绩负责。
任职要求：
1. 本科学历，特别优秀的大专以上学历即可;
2. 有2年以上电商运营经验者优先;
3. 有较好的平台运营和营销能力;
4. 良好的团队合作精神和团队管理能力;
5. 具备快速适应环境和积极有效开展工作的能力;
6. 有较强的学习力和执行力，能独立思考并具备专业输出能力。
7. 熟练掌握：Word、Excel、PPT，脑图工具等;
渠道运营经理岗位的主要职责简述4
职责：
1、主要负责设备的运营，包含国内市场。
2、分析市场及客户情况，指导客户开展彩票销售运营工作，协助客户调整设备布置区域。
3、无锡各点位铺设的洽谈会务、客户拜访及关系维护。
4、执行各项与运营业务相关的工作。
任职要求：
1.最好具备一定的销售和市场经验，具备优秀的渠道开发和市场开拓能力。
2.能够适应短途出差。
3.较好的谈吐，形象气质佳，有亲和力
4.具有良好的团队协作精神，良好的协调、沟通能力
5.思维敏锐，极富创新精神，环境适应能力强，抗压能力强
6.有较强的自我管理能力及自我学习能力，能快速学习掌握客户拓展和销售技巧
7.有强烈的事业心和责任感，具备良好的人际交往、社会活动能力及公关谈判能力
渠道运营经理岗位的主要职责简述5
职责：
1、根据公司业务目标，加强当地市场调研，制定适合当地业务的渠道策略和拓展方案;
2、结合地方和代理商资源特征，协助策划对应线上和线下活动，帮助地方代理商挖掘地方教育资源。
3、跟踪代理商的整体培训执行效果，业务拓展和跟进情况，督导公司活动和政策的落实，对区域市场的业绩负责;
4、代理商区域业绩的跟踪和分析，优化地方代理商的渠道推广方案，总结市场打法，形成可复制的招生模式;
5、解决代理商的日常问题，完成总部交待的其他工作。
任职资格：
1、大专及以上学历;
2、2年以上工作经验，熟悉K12教育培训行业，有在线下教育机构担任营销主管/校长优先;
3、擅长沟通，推动力强，熟悉落地和洽谈流程，有良好的抗压、沟通和协调能力;
4、自律、责任心强，有较强团队合作意识，能适应快节奏、
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